Anzeigensonderveröffentlichung
Quelle: Serviceplan Group

GENERATION NEW WORK

Die neue Arbeitswelt ist voller Perspektivwechsel: Junge Talente wünschen sich Flexibilität statt Einheitsregeln und Emotion statt Hierarchie. Doch womit können Arbeitgeber wirklich punkten – und wer macht vor, wie es geht? Hier sind die Antworten.

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Mein Office, meine Oase

Die Erwartungen junger Talente an ihre Arbeitgeber sind hoch, emotional, komplex. Wie gelingt es, die begehrten Young Potentials zu begeistern – und wie lässt sich das in einen konkreten Arbeitsplatz übersetzen? Teil 1 unserer Serie über die Generation New Work.

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Vom Suchen und Finden des Sinns

Unternehmen legen sich ins Zeug, um junge Talente für sich zu gewinnen. Die wiederum haben Arbeit für sich neu definiert – doch was genau wünschen Sie sich von ihrem Job?

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Hauptsache frei und flexibel

Junge Talente überlegen sich genau, welchem Arbeitgeber sie ihr Potenzial widmen. Doch was genau ist es, das Unternehmen ihnen bieten müssen?